大田区の求人情報

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• 産休・育休制度

このえ雑色保育園は「株式会社なないろ」が運営する保育園です。当法人は東京・埼玉に複数の保育園を運営しております。【高水準の給与】と【年間休日の多さ】が当法人の求人の魅力です！給与に関しては入社時の給与の高さだけではなく、クラスリーダーや副主任などの役職に就くと、更なる給与アップが見込まれます！遠方からの転居をお考えの方には「宿舎借上制度」があり、ご自宅は自身でお選び頂いたうえで、82,000円までは全額支給があります！興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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このえ鵜の木小規模保育園は「株式会社なないろ」が運営する保育園です。当法人は東京・埼玉に複数の保育園を運営しております。【高水準の給与】と【年間休日の多さ】が当法人の求人の魅力です！給与に関しては入社時の給与の高さだけではなく、クラスリーダーや副主任などの役職に就くと、更なる給与アップが見込まれます！遠方からの転居をお考えの方には「宿舎借上制度」があり、ご自宅は自身でお選び頂いたうえで、82,000円までは全額支給があります！興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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このえ石川台小規模保育園は「株式会社なないろ」が運営する保育園です。当法人は東京・埼玉に複数の保育園を運営しております。【高水準の給与】と【年間休日の多さ】が当法人の求人の魅力です！給与に関しては入社時の給与の高さだけではなく、クラスリーダーや副主任などの役職に就くと、更なる給与アップが見込まれます！遠方からの転居をお考えの方には「宿舎借上制度」があり、ご自宅は自身でお選び頂いたうえで、82,000円までは全額支給があります！興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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このえ洗足池保育園は「株式会社なないろ」が運営する保育園です。当法人は東京・埼玉に複数の保育園を運営しております。【高水準の給与】と【年間休日の多さ】が当法人の求人の魅力です！給与に関しては入社時の給与の高さだけではなく、クラスリーダーや副主任などの役職に就くと、更なる給与アップが見込まれます！遠方からの転居をお考えの方には「宿舎借上制度」があり、ご自宅は自身でお選び頂いたうえで、82,000円までは全額支給があります！興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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このえ雑色小規模保育園は「株式会社なないろ」が運営する保育園です。当法人は東京・埼玉に複数の保育園を運営しております。【高水準の給与】と【年間休日の多さ】が当法人の求人の魅力です！給与に関しては入社時の給与の高さだけではなく、クラスリーダーや副主任などの役職に就くと、更なる給与アップが見込まれます！遠方からの転居をお考えの方には「宿舎借上制度」があり、ご自宅は自身でお選び頂いたうえで、82,000円までは全額支給があります！興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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このえ鵜の木保育園は「株式会社なないろ」が運営する保育園です。当法人は東京・埼玉に複数の保育園を運営しております。【高水準の給与】と【年間休日の多さ】が当法人の求人の魅力です！給与に関しては入社時の給与の高さだけではなく、クラスリーダーや副主任などの役職に就くと、更なる給与アップが見込まれます！遠方からの転居をお考えの方には「宿舎借上制度」があり、ご自宅は自身でお選び頂いたうえで、82,000円までは全額支給があります！興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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モニカ矢口渡を運営する「株式会社モニカ」は都内に複数の保育園を運営する法人です。求人の魅力は何と言っても【福利厚生が充実】している点です！年間休日の多さをはじめとし、「産休・育休制度（取得実績多数）」「時短勤務制度」「ベネフィット・ワン制度」など従業員の方を思い、多くの制度を設けています！遠方からの転居をお考えの方には「上京支度制度」「家賃補助制度」が設けられている点も魅力的です！（別途社内規定有）興味のある方は担当アドバイザーまでご相談ください☆彡

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大森駅前保育園を運営する「社会福祉法人島田福祉会」は大田区内に複数の認可保育園を運営する法人です！どの保育園も同一区内ですので、法人内で異動があった場合も転居を伴う心配がありません！この求人の魅力は何といっても「年間休日127日」という休日の多さです♪また、研修制度も充実しており、月1回のリトミック研修をはじめとし、法人全体での研修も年2回行っております！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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大森北六丁目保育園を運営する「社会福祉法人島田福祉会」は大田区内に複数の認可保育園を運営する法人です！どの保育園も同一区内ですので、法人内で異動があった場合も転居を伴う心配がありません！この求人の魅力は何といっても「年間休日127日」という休日の多さです♪また、研修制度も充実しており、月1回のリトミック研修をはじめとし、法人全体での研修も年2回行っております！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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北嶺町保育園を運営する「社会福祉法人島田福祉会」は大田区内に複数の認可保育園を運営する法人です！どの保育園も同一区内ですので、法人内で異動があった場合も転居を伴う心配がありません！この求人の魅力は何といっても「年間休日127日」という休日の多さです♪また、研修制度も充実しており、月1回のリトミック研修をはじめとし、法人全体での研修も年2回行っております！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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北嶺町第二保育園を運営する「社会福祉法人島田福祉会」は大田区内に複数の認可保育園を運営する法人です！どの保育園も同一区内ですので、法人内で異動があった場合も転居を伴う心配がありません！この求人の魅力は何といっても「年間休日127日」という休日の多さです♪また、研修制度も充実しており、月1回のリトミック研修をはじめとし、法人全体での研修も年2回行っております！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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島田保育園を運営する「社会福祉法人島田福祉会」は大田区内に複数の認可保育園を運営する法人です！どの保育園も同一区内ですので、法人内で異動があった場合も転居を伴う心配がありません！この求人の魅力は何といっても「年間休日127日」という休日の多さです♪また、研修制度も充実しており、月1回のリトミック研修をはじめとし、法人全体での研修も年2回行っております！興味のある方は担当アドバイザーまでお問い合わせください☆彡

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みんなの笑顔と幸せにあふれた「おうちのようなほいくえん」。働く人の様々な思いに応えて安心して楽しく仕事ができる環境や細やかなサポート体制！

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子ども・保護者・地域・保育者みんなで感動を分かち合い、満足できる笑顔溢れる保育園。ここで育った子どもが父、母となり、またここに預けたいと思えるような「おかえり」が生まれる保育園です。 「この場所ではじまり、この場所でつながり、この場所からひろがる」子ども・保護者・地域・保育者みんなで感動を分かち合い、満足できる笑顔あふれる保育園づくりを目指しています。

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みんなの笑顔と幸せにあふれた「おうちのようなほいくえん」。働く人の様々な思いに応えて安心して楽しく仕事ができる環境や細やかなサポート体制！

◆夏期のみ（7月～8月頃）短期可、歓迎します。 （1～5歳児、定員123名の認可保育園） ＊子どもの見守り、夏期はプール水遊びの監視、制作物の援助、活動準備、排泄介助 ※保育スポットワーカー可。 変更範囲：なし

発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシストします。 ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 従事すべき業務変更の範囲：なし

■発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシストします。 ・子ども達の宿題や療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・支援計画書の作成 ・各連携機関への連絡対応 ・教室内の分担・指示 ・保護者への対応 など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 ※従事すべき業務変更の範囲：なし

■発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシストします。 ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 ※従事すべき業務変更の範囲：なし

発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシストします。 ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 ※従事すべき業務変更の範囲：なし

児童養護施設における児童の養育全般 ＊定員50名（現在44名在席） 【従事すべき業務変更の範囲（法人の定める業務）】

■発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシストします。 ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 ※従事すべき業務変更の範囲：なし

■発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシストします。 ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 ※従事すべき業務変更の範囲：なし

ピアノなし，持ち帰りなし 正社員スタッフのサポート役としてお仕事に携わっていただきます ☆夕方の合同保育中の保育補助 異年齢児が合同で保育している間、一緒に遊びながら、 子どもを見守っていただきます！ 【変更範囲：会社の定める業務】