鹿児島県の求人情報

〇児童発達支援（未就学児を対象とした発達支援） 〇定員：10名 〇現在の利用児 1～5歳 児発管の作成した個別支援計画にそって 個別療育、集団療育を行います。 その他 ・支援記録等の書類作成 ・支援計画を作成し、体力づくりやことば遊びなどの活動支援 ・鹿児島市内限定で保育園やご自宅から事業所までの送迎 （社用車：AT車） ＊エプロン貸与 【業務変更の範囲】変更なし

◎0歳児から未就学児の保育に関わること全般 ◆定員20名の小さな保育園で、異年齢の合同保育を実施。 複数の保育士で子どもたちを見ています。 ◆園の見学やお問い合わせだけでもOK！ぜひ、園の雰囲気を ご覧ください。 （https：／／www．seifuen．net） ※就業時期等は、ご相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○障害児・者の支援業務全般に従事します。 ・レクリエーション活動 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・コミュニケーション等 ・送迎業務あり ・その他付随する業務 ＊社用車使用（軽・普：AT） ＊シフト勤務 ＊夜勤は要相談 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

○3～5歳児の遊びを中心とした活動を見守ります。 ・園施設内外の清掃業務等 ※ぜひ園内の見学をおすすめしております。 ※1日体験も実施しています。 子どもと触れ合う時間をお過ごしください。 ＊雇用開始：令和7年5月1日～ ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

～令和5年3月20日新規開設しました～ 利用者様・従業員他皆さまのおかげで利用者は定員に達しています。 有給休暇100％取得（学校行事等での利用ももちろんOK！） 先輩保育士がメンターなので放デイ未経験でも安心して働けます。 ・利用児童の見守り・送迎 ・プログラムに沿った療育活動の補助 その他運営に付随する業務をお願いいたします。 ＊社用車（AT）使用 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

○乳幼児の保育業務 ・0歳～5歳児、定員65名の乳幼児保育です ・現在、保育士16名 ＊就業時間・日数は面談時相談に応じます 「変更範囲：変更なし」

○病気中及び病気の回復期にある0歳から小学生までのお子様を お預かりして、看護師と一緒に子供のお世話を担当していただ きます。 ○入室申し込みに関する対応、保育室の環境整備、業務関連書類 作成（簡単なパソコン作業）などがあります。 ＊制服貸与あり ※ひだまりこどもクリニックに併設される「病児保育ぱらんせ」 での勤務です。 ※保育室の利用者がいない日は、クリニックのお手伝いをして いただく場合があります。 「変更範囲：なし」

〇保育士業務全般に従事していただきます。 ・登降園時の子どもの預かりと引き渡し ・身の回りの世話 ・食事の補助 ・連絡帳記入や連絡事項の確認 ・行事の準備や制作物 ・その他付随する業務 ・クラス担任業務 業務の変更範囲：変更なし

〇保育士業務全般に従事していただきます。 ・登降園時の子どもの預かりと引き渡し ・身の回りの世話 ・食事の補助 ・連絡帳記入や連絡事項の確認 ・行事の準備や制作物 ・その他付随する業務 ・クラス担任業務 業務の変更範囲：変更なし

馬場病院敷地内の院内保育所で、法人職員の子供の保育業務になります。子供の保育、昼食、おやつ、近くの公園に散歩、お昼寝など、家庭的な雰囲気の中で、子供たちと楽しみながらの仕事となります。運動会、遠足、発表会等はありませんが、季節に合わせた簡単な行事遊びなどは行ってます。ピアノ等弾けなくても問題ありません。預かる子供は、1日平均4名ぐらいです。 ・【業務の変更範囲：変更なし】

○保育業務に従事していただきます。 子どもが好きな方、これからの幼児教育に興味のある方が いきいきと保育教育業務に従事できます。 ＊園児数：145名 ＊スタッフ：42名 ＊年度更新 【業務の変更範囲】変更なし

○0歳児～6歳児の保育をしていただきます ＊子供が好きで明るく対応してくださる方 ＊定員60名 スタッフ20名体制 ◆採用時期：令和7年4月～ ◆ホームページをご覧ください。 鹿児島つぼみ保育園で検索できます。 ※業務の変更範囲：変更なし

○原則0～2歳児を対象とした 小規模（19人定員）保育園での勤務です。 ○保育内容の立案、保育、記録作成 “笑顔あふれる保育”を理念に、食育や音楽活動を通じて 心身両面共に健やかで笑顔いっぱいの保育園を目指しています。 ＊ご自身のお子さんを預けて勤務できます。 ＊6ヶ月経過後に、常用雇用に転換する可能性あり。 【 業務の変更範囲：なし 】

〇 発達障碍児の支援及び不登校児の支援 〇 対象年齢は小学1年生から高校3年生 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○児童福祉法にもとづく未就学児童の通所支援事業所です。楽しい小集団遊びの中に多様な経験の場を設け、よりよい環境適応に必要な、心身の成長の機会を増やします。 1．児童の発達、集団適応の課題、希望等ヒア（児発管） 2．個別支援計画策定会議参加と目標方針手法を共有 3．多様な選択肢、よりよい選択をイメージし、児童の可能性、 動機を生かし、体験を通じスキル修得を支援 ○児童の送迎：社用車（AT車）で2人1組で行います。 ○ケース記録のパソコン入力等の事務 ※定員：未就学児10名、職員6名で対応 未就学児は午前（母子）、午後（その他）に分ける （各3～5名程度）※パート希望の方は応相談：別途求人あります