熊本県の求人情報

・放課後デイサービスでの発達に特性のあるお子さんの療育 ・学校や自宅への送迎（AT：シエンタ、軽） （送迎範囲は熊本市中央区、東区近郊になります） ＊定員10名

◇放課後等デイサービス ・直接支援業務 ・利用者の送迎（AT：シエンタ、軽） ・簡単な事務作業 日曜祝日はお休みで、残業もありません。 ・送迎範囲は熊本市中央区、東区近郊になります。

ゼロ歳児から就学前までの児童の保育

＊0～5歳児の保育業務を行っていただきます。 （基本的生活習慣の自立に向けて様々な支援） 【定員40人】 複数担任制をとっています。 経験がなくても安心して応募下さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

・児童発達支援事業所「れんがの家」での療育補助業務 ・送迎車の添乗 ・食事介助 ・連絡帳等への記録 ・その他、上記に付随する業務 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

□0歳～5歳児（定員35名）の 企業主導型保育園のパート保育士 ＊保育士業務全般 ・補助的な役割 （正社員と保育を進める・保育の準備等） ・絵本の読み聞かせ ・保育記録（保育日誌・連絡帳等）など

保育施設での集団活動における乳幼児の生活支援全般 ※発達の過程で困り感のある子ども一人一人の思いを受け止め、就 学に向けた見通しを立てながら、集団活動へ意欲を持って参加で きるよう支援を行っていただきます ※就業時間、出勤曜日、業務内容はご相談に応じます （フルタイム他、週3～4日、短時間勤務等も可能） ※園見学も歓迎します。予めお電話にてご連絡ください。

※乳幼児の保育活動全般 保育日誌・個人記録・連絡帳・訓練や行事の計画案の記入を 含め、子ども達とともに健やかに育つための支援全般（食事、 排泄、身辺自立、遊びの援助、行事の進行等、保育業務全般に 関わっていただきます。） ※保育士・看護師・栄養士・調理師で協力し合い、子どもたちの 安心・安全の環境作りを行うとともに、子どもたちがのびのびと 自分を表現しながら、健康で充実した園生活を送ることができる よう、常に話し合いを行いながら保育活動を行っています。

＊乳幼児の保育（0歳児、1歳児、2歳児のお世話） ・0歳児…15名程度（園児3名につき保育士1名で担当） ・1歳児…20名程度（園児6名につき保育士1名で担当） ・2歳児…20名程度（園児6名につき保育士1名で担当） ・連絡帳の記入あり ・園内行事の担当 ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

・乳幼児の保育業務 ・0歳児～2歳児のお世話 ・連絡ノートの記入 有り ・その他、上記に付随する業務 ＊雇用開始は令和6年4月からになります。 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

・0～2歳児の保育業務全般 ・保育計画に基づいた保育 ・おむつ替え ・食事介助 ・その他、上記に付随する業務 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

［保育士業務］ ・0～5歳児の保育業務全般 （おむつ交換、食事介助、保育計画に基づく保育等） ・その他、上記に付随する業務 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

【業務内容】 ・院内託児（親が受診している間のお預かり） ・スタッフ病児保育 （スタッフの子供が体調不良でも出勤できる体制づくり） ・歯科医師、歯科衛生士のアシスタント業務 ・小児や保護者への説明指導補助 ・受付補助、電話対応補助、その他歯科診療の補助業務 保育士業務と歯科助手兼務のお仕事です。 福利厚生事業「スタッフ病児託児」 を開始するための増員募集です。 保育士1名→2、3名に増員の計画です。

【業務内容】 ・院内託児（親が受診している間のお預かり） ・スタッフ病児保育 （スタッフの子供が体調不良でも出勤できる体制づくり） ・歯科医師、歯科衛生士のアシスタント業務 ・小児や保護者への説明指導補助 ・受付補助、電話対応補助、その他歯科診療の補助業務 保育士業務と歯科助手兼務のお仕事です。 福利厚生事業「スタッフ病児託児」 を開始するための増員募集です。 保育士1名→2、3名に増員の計画です。

＊こどもたち（未就学・学童）へのサポート、支援、療育補助等。 ＊車での子供たちの送迎。（ミニバン型普通乗用車） ＊施設業務未経験者も応募可能です。 研修制度がしっかりしているので安心して応募されてください。 OJT．Off-JTが充実しており、先輩社員が丁寧に指導し ます。お気軽にお問合せ下さい。 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。